Fursa ya kipekee, pata kazi kwenye Disney Cruises

disney cruise

Kila mtu anajua chapa ya Disney na kila kitu ambacho chapa hiyo inajumuisha. Michoro, vitu vya kuchezea, mbuga za mandhari ... na pia safari. Disney hakuwa tu muundaji wa katuni lakini walikuwa vipande vya kwanza vya ufalme mkubwa ambapo watoto na watu wazima kutoka kote ulimwenguni wanapenda kufurahiya. Disney Cruises ni mfano wa jinsi mambo mazuri yanaweza kupatikana kwa juhudi za watu wengi: wafanyikazi.

Jiunge na timu ya kazi huko Disney Cruises

Fireworks katika Disney

Imara katika 1998, laini ya Disney Cruise inajulikana kwa kutoa huduma ya kipekee na kwa kuunda uzoefu wa kukumbukwa kwa familia ambazo zitadumu maisha yote. Lakini kufanikisha hili, ni muhimu kwa wafanyikazi kuwa wataalamu na kuweza kufanya kazi kwa shauku na hamu ya kuwafanya watoto na watu wazima wawe na wakati mzuri.

Wafanyakazi hutoa usikivu wa kibinafsi kwa wateja wote na hii inafanya tofauti na safari zingine za mada. Wanataka kuwafanya watu wahisi maalum kutoka wakati wanaingia kwenye bodi na ndio sababu inaonekana kuwa watu hurudia uzoefu. Kufanya kazi kwenye meli ya kusafiri inahitaji kujitolea sana na kujua kwamba kutakuwa na wakati wa kufanya kazi kwa bidii, lakini pia itatoa uzoefu mzuri, mshahara wa ushindani na mafunzo ili kuboresha taaluma. Kufanya kazi katika Disney Cruises ni kama hii: bidii na thawabu.

Tofauti ya kitamaduni

disney cruise

Kuna watu wengi ambao wana utaifa tofauti katika wafanyikazi wa boti na juhudi kubwa ya timu inahitajika ili kuunganisha kazi vizuri. Vipaji tofauti, ustadi na uwezo unathaminiwa katika kazi ya Disney Cruises bila kujali utaifa wa watu.

Kinachotafutwa ni mshikamano wa timu, kuhakikisha kuwa wafanyikazi na maafisa wanajua jinsi ya kuishi pamoja na kwa wateja. Ni njia pekee ya kuwafanya wageni wahisi wanathaminiwa kwa kutarajia mahitaji yao .. unapaswa kuwa makini na mteja wakati wote ili waweze kujisikia vizuri.

Kwa sababu hii, kampuni imejitolea kuhakikisha kuwa wafanyikazi wana uwezo wa kufikia viwango vya juu kwa kuwa na timu anuwai ambazo zinalenga uzoefu wa wafanyikazi, kutoa utambuzi wa ndani na msaada wa kibinafsi. Kazi kwenye bodi inaweza kuwa ya kuhitaji sana na ndio sababu wanajaribu kuwafanya wafanyikazi kuhisi kutuzwa kila wakati wanapofikia malengo yao. Nini zaidi, unapofanya kazi kwenye meli ya kusafiri, unaunda urafiki na wafanyikazi wengine Na tunajaribu kuunda mazingira ya kawaida ya kazi ili kila siku kwenye Disney Cruise iwe ya kushangaza, na sio tu kwa wageni.

Maendeleo ya kila wakati

bafuni ya maingiliano kwenye meli ya Disney

Katika kampuni ya laini ya Disney Cruise hutoa mafunzo muhimu ili waweze kupata mafanikio yao wenyewe katika nafasi ya kazi waliyo nayo kila wakati. Hii ni kwa sababu wanataka kudumisha viwango vya Disney na kutoa huduma ya kipekee kwa wateja. Ikiwa unataka kujiunga na timu hiyo, itabidi ushiriki katika programu tofauti za mafunzo na fursa za maendeleo yako. Unaweza kuanza na mila inayolenga Disney kutoka siku ya kwanza.

Unapofundisha utaweza kupanua maarifa yako na utahisi tayari zaidi kukubali utamaduni ulio kwenye bodi na utajua maana ya kuwa sehemu ya kazi ya Disney Cruise. Lengo lake ni wewe kuhisi sehemu ya familia kubwa sana.

Programu ya urambazaji wa kampuni ni njia moja ya kukusaidia kufanikiwa pamoja na kampuni hii. Kwa sababu hii, wana mipango ya kukuza mafanikio ya watu na pia kwamba wafanyikazi wanahisi shukrani za wakubwa, kwa hivyo, wanawapa fursa za kipekee, pamoja na kuweza kukuza na kupata uzoefu katika maeneo mengine ya taaluma ndani ya kampuni hiyo hiyo. Utaweza kujifunza moja kwa moja kutoka kwa viongozi wa Disney na kukua kuwa kiongozi pia. Katika kampuni wanataka ukue, na ufanye nao, kuwa mtaalamu mzuri.

Ukiamua kujiunga na timu ya Disney Cruises, utaweza kugundua maadili ambayo yanazunguka ukarimu na huduma mashuhuri ambayo Disney anayo. Ndio sababu unaweza kupata maendeleo katika maeneo yafuatayo:

  • Mafunzo ya kukua katika kampuni. Utaweza kujifunza juu ya mila na maadili ya mistari ya Cruise ya Disney, gundua maoni ya ukarimu na huduma.
  • Mafunzo ya kitaaluma. Utaweza kupata mafunzo yanayohitajika kwa safari za kimataifa.
  • Kazi. Watakuandaa ili ujue na kazi yako, na rasilimali zote muhimu na zinazopatikana kuweza kufanya kazi bora
  • Mafunzo ya afya na usalama. Ni muhimu kwa wafanyikazi kupata maarifa juu ya afya na usalama ili timu nzima ijue jinsi ya kujibu katika hali yoyote.
  • Mafunzo ya Uongozi. Kwa kuongeza, unaweza kujifunza na falsafa ya kampuni iliyo wazi sana: pata ujuzi wa uongozi ili kukuza ukuaji wako wa kibinafsi na maisha yako ya baadaye ya kitaalam.

Je! Kila kitu ni nzuri sana?

Wanasesere wa Disney kwenye meli ya kusafiri

Kufanya kazi kwenye Disney Cruises inaweza kuwa uzoefu mzuri ikiwa una wito wa kufanya kazi kwenye meli ya kusafiri. Ingawa inaweza kuonekana kama kazi ya msimu, ukweli ni kwamba ikiwa unataka kufundisha katika hii, utakuwa na nafasi nzuri ya ukuaji wa kibinafsi na wa kitaalam.

Mara tu unapofanya kazi kwenye bodi, itategemea wewe na maoni yako kwamba unaweza kufurahiya kazi ambayo unahisi ni kubwa sana kwako. Unapaswa kuzingatia kwamba ikiwa unafanya kazi kwenye meli ya kusafiri, utakuwa kwenye meli kwa masaa 24, hata siku zako za kupumzika. Kutakuwa na siku ambazo utalazimika kufanya kazi hata masaa 12 kwa siku na hautakuwa na faragha kamili kwani itabidi ugawane kibanda chako na wafanyikazi wengine wawili au watatu.

Cruise wakati wa jioni
Nakala inayohusiana:
Kazi kwenye meli za kusafiri

Kufanya kazi kwenye meli ya kusafiri sio raha kila wakati na italazimika kuzingatia sheria na vizuizi vingi ili kufanya kazi yako ifanyike vizuri. Kama kwamba haitoshi, lazima ubadilike vizuri na mabadiliko, mahitaji, shinikizo na usiwaone wapendwa wako kwa muda mrefu wakati unafanya kazi kwenye bodi. Ikiwa hii yote inasikika kuwa nzuri kwako, basi usikose fursa ya kuona kazi za sasa za kazi kupitia kiungo hiki.


Yaliyomo kwenye kifungu hicho yanazingatia kanuni zetu za maadili ya uhariri. Kuripoti kosa bonyeza hapa.

Kuwa wa kwanza kutoa maoni

Acha maoni yako

Anwani yako ya barua si kuchapishwa. Mashamba required ni alama na *

*

*