Αν ψάχνετε για δουλειά και θέλετε επίσης να το κάνετε σε μια μεγάλη, πολυπολιτισμική εταιρεία με πολλές προοπτικές ανάπτυξης, τότε το κάνετε σε μια εταιρεία κρουαζιέρας. Το πρώτο πράγμα που πρέπει να ξεκαθαρίσετε είναι ότι διαδικασίες επιλογής τόσο για να εργάζονται επί του σκάφους, όσο και για να το κάνουν στην ξηρά (είτε στα κεντρικά γραφεία είτε στα λιμάνια) δεν είναι εύκολο.
Ακολουθώντας τη σελίδα Pullmantur, η οποία είναι η κύρια ναυτιλιακή εταιρεία που ασχολείται με το ισπανικό κοινό, θα σας πω μερικές από τις απαιτήσεις για πρόσβαση σε μια δουλειά.
Ιδιότητες που πρέπει να έχουν οι μελλοντικοί εργαζόμενοι
Μερικές από τις ιδιότητες που πρέπει να έχετε για να εργαστείτε σε μια κρουαζιέρα Pullmantur είναι: ευελιξία, ανοιχτό μυαλό, πειθαρχία, επιμονή και επαγγελματικός ενθουσιασμός… Και κυρίως σεβασμός στις σχέσεις εν πλω, αφού άνθρωποι από διαφορετικούς πολιτισμούς ενεργούν διαφορετικά. Είναι μια μοναδική ευκαιρία για την προώθηση της διαπολιτισμικής επικοινωνίας.
Ένα άτομο που εργάζεται σε ένα σκάφος πρέπει να είναι πρόθυμο να δίνει πάντα το 100%και να είναι προσεκτικό να ανταποκρίνεται στις απαιτήσεις που επιβάλλει κάθε επιβάτης, ακόμη και αν δεν εμπίπτουν στις δυνάμεις του. Για παράδειγμα, είναι πολύ εύκολο για τους ίδιους τους τουρίστες να σας ρωτήσουν για καλά εστιατόρια όπου να φάνε στις επισκέψεις τους στο λιμάνι, αν και αυτό δεν έχει καμία σχέση με τη δουλειά σας ως διασκεδαστή.
Ελάχιστες προϋποθέσεις
- Οι ελάχιστες προϋποθέσεις που πρέπει να πληροί ένας μελλοντικός υπάλληλος του Pullmantur είναι:
- Προηγούμενη εμπειρία και επίπεδο γλωσσών σύμφωνα με τις προδιαγραφές της θέσης στην οποία θέλετε να εργαστείτε.
- Διαβατήριο σε ισχύ
- Πιστοποιητικό μαθημάτων STCW-95 (Πρότυπα Εκπαίδευσης, Πιστοποίησης & Φύλαξης).
- Δυνατότητα απόκτησης της θεώρησης σύμφωνα με το λιμάνι επιβίβασης.
- Περάστε τις ιατρικές εξετάσεις που πραγματοποιεί η Pullmantur.
- Ποινικός έλεγχος ιστορικού.
- Και είναι επιθυμητό να έχετε το Βιβλίο του Μαρίνου.
- Το είδος της σύμβασης που σας προσφέρουν είναι διεθνές, η διάρκεια του οποίου ποικίλλει ανάλογα με τη θέση εργασίας. Για επίσημες θέσεις στην περιοχή του ξενοδοχείου, διαρκεί συνήθως 4 μήνες και για τους υπόλοιπους, μεταξύ 6 και 8 μηνών. Μετά το συμβόλαιο, όλα τα μέλη του πληρώματος έχουν περίπου 2 μήνες διακοπών.
Hoursρες εργασίας και μισθοί
Καθώς η η εργάσιμη μέρα είναι μεγάλη, πολύ καιρό. Λάβετε υπόψη ότι στο πλοίο η λειτουργία λειτουργεί 24 ώρες την ημέρα, οπότε είναι πολύ πιθανό η βάρδια σας να είναι 11 ώρες την ημέρα, επτά ημέρες την εβδομάδαΤο Σκεφτείτε το γιατί ο ελεύθερος χρόνος είναι περιορισμένος, ακόμα και όταν βρίσκεστε στο λιμάνι.
Το μεγαλύτερο μέρος του πληρώματος είναι νέοι, ένας από τους λόγους είναι ότι οι περίοδοι εργασίας είναι μεγάλες, μερικές φορές εννέα μήνες στη σειρά.
Ο οι μισθοί πληρώνονται πολύ καλά, αν λάβουμε υπόψη την καταγωγή των ανθρώπων που συνήθως εργάζονται σε ναυτιλιακές εταιρείες, γενικά, αλλά όχι τόσο αν λάβουμε υπόψη την εθνικότητα της εταιρείας που προσλαμβάνει. Τώρα, στην περίπτωση της Pullmantur, η οποία παρά το γεγονός ότι είναι πολυεθνική λειτουργεί κυρίως σε ισπανική αγορά, ο μέσος μισθός για το πλήρωμα καμπίνας (αυτοί είναι που εξυπηρετούν τους επιβάτες) είναι 1.900 ευρώ το μήνα.
Ο μέσος μισθός ενός σερβιτόρου μπαρ ή τραπεζιού σε μια κρουαζιέρα Pullmantur είναι συνήθως μεταξύ 1.400 και 2.500 ευρώ το μήνα. Οι υπεύθυνοι καθαρισμού αυτών των μεγάλων πλοίων χρεώνουν μεταξύ 1.200 και 1.900 ευρώ.
Ως παιδικός διασκεδαστής, διασκεδαστής με γλώσσες ή εμψυχωτής για ηλικιωμένους, ο μισθός δεν είναι καθόλου κακός, αφού οι μεγάλες ναυτιλιακές εταιρείες προσφέρουν μεταξύ 2.400 και 3.000 ευρώ το μήνα για αυτό το έργο. Μία από τις πιο απαιτητικές θέσεις στα κρουαζιερόπλοια είναι αυτή του ναυαγοσώστη, του οποίου ο μισθός κυμαίνεται μεταξύ 1.300 και 1.800 ευρώ το μήνα.
Νέοι τρόποι εργασίας
Δεν θέλω να κλείσω αυτό το άρθρο χωρίς να σας πω ότι ο κόσμος των κρουαζιερών είναι έτσι πολυπολιτισμικό, μεταβαλλόμενο και καινοτόμοΑυτό επηρεάζει επίσης τον τρόπο οργάνωσης των ομάδων και τις επαγγελματικές σχέσεις.
Αυτό που είναι ξεκάθαρο είναι ότι η εργασία σε ένα πλοίο το κάνει σε μια τόσο πολύπλοκη δομή που η επιτυχία δεν είναι στη δουλειά του ατόμου, αλλά σε αυτό του ατόμου. ομάδαΑυτός είναι ο λόγος για τον οποίο είναι πολύ εύκολο για εσάς να έχετε μια λειτουργική θέση, αλλά, παρ 'όλα αυτά, να αναπτύξετε άλλες θέσεις σε διαφορετικές ομάδες. Έννοιες όπως π εγκάρσια, διαφορετικότητα ή συνεργατική εργασία είναι αυτό που θα έχει ως αποτέλεσμα τη μέγιστη απόδοση και ποιότητα στην καθημερινή εργασία.
Όπως σας είπα στην αρχή, η εργασία στο Pullmantur είναι ένας καλός τρόπος για να ξεκινήσετε ένα πρόγραμμα σπουδών και να «κολλήσετε το κεφάλι σας» σε έναν τομέα με μεγάλες δυνατότητες.
